בין המקצועות הפופולריים, המאמן תופסת את אחת העמדות המובילות. למה זה קורה? מהי ייחודו של המומחיות הזאת? מי הוא מאמן? האם זה קל להיות? איזה ידע ומיומנויות אתה צריך? מה זה מאמן ומאמן שונים? האם ניתן להשתלט על מקצוע זה באופן עצמאי, או האם יש צורך לעבור הכשרה רצינית? איפה ואיך אימון הולך? האם השירותים הניתנים על ידי המאמנים overestimated? האם אפשר לעשות בלעדיהם? התשובות לשאלות אלה נכללות בפרסום.
מי הוא מאמן?
מאמן הוא אדם אשר, באמצעות שיתוף פעולה מתמשך, מסייע ללקוח למצוא תשובות בתוך עצמו. תפקידו העיקרי הוא לפתח את ההבנה של הלקוח כיצד הוא יכול להשיג את מטרותיו. מאמן מסייע להשיג מטרות מקצועיות או אישיות. במובן הקלאסי, נציג המקצוע לא צריך להשפיע על קבלת ההחלטות על ידי הלקוח. המשימה שלו היא לארגן את התהליך, כך שהאדם עצמו השיג את המטרה הרצויה.
שלא כמו מורה, מאמן עוסקת לא בהתפתחות הכללית של אדם, אלא בהתהוות של מיומנויות שצוין. לדוגמה, בניית קשרים עם המין השני, התקדמות בסולם הקריירה או ניהול כוח אדם. המורה, לעומת זאת, נותן למחלקה את כל המטען של נסיון החיים והידע שלו, על פי המסורת המערבית, שנקראת מורה.
זה לא אומר כי המאמן לא יכול, בכמה רגעים, לקחת על עצמו את התפקיד של מורה כאשר משימה כזו מוגדר, למשל, במהלך האימונים של מאמנים חדשים.
מה עושה מאמן שונה מאמן?
מושג נוסף הקשור למילה "מאמן" יכול להיקרא מאמן. במובנים רבים, טשטוש הגבולות בין שני המקצועות נובע מהופעתם של מאמנים עצמאים, שחזרו מן המאמנים לכיוון חדש עבור עצמם, בלי לעבור הכשרה מיוחדת וליישם את השיטות הרגילות שלהם.
מה עושה מאמן שונה מאמן? התואר ושיטות ההשפעה על הקהל. המאמן חייב לפתח עמדות פסיכולוגיות מסוימות של תלמידיו, אשר יאפשר להם לקבל את ההחלטות הנכונות כמעט אינטואיטיבית. עם זאת, הוא לא מלמד, לא מורה, לא נותן תשובות. המאמן גם מבצע תפקיד טכני יותר.
לדוגמה, הוא יכול לשפר את הכישורים של העובדים לגבי התוכנית החשבונאית, ללמד את השימוש הרציונלי של הזמן שלהם, להציע טכניקות מכירה יעילה יותר, וכו ' הוא צריך "ללעוס ולשים בפיו", והמאמן רק מגרה את תהליך "הלעיסה".
המאמן לא נותן תשובותהמשימה העיקרית שלו היא לפתח את היכולת של האדם להשיג את המטרות שלו עצמו, כדי למצוא את הדרכים הנדרשות ופתרונות.
תחומים מקצועיים רבים דורשים נטיות מסוימות של האישיות, כגון תכונות מנהיגות. לאחר מכן, את השורות בין התמחויות אלה נמחקים העבודה מתבצעת על ידי המאמן אדם אחד. זה עוזר להשתלט טוב יותר על המקצוע ולפתח הבנה של אסטרטגיית ההתנהגות הנכונה עבור הלקוח. יש גם יועץ מאמן אשר, על בסיס ייעוץ, תורם לפתוח עסק או לפתור בעיות אחרות.
מה ידע ומיומנויות צריך מאמן יש?
בניגוד למאמן, המאמן חייב להיות חזק בפסיכולוגיה, שכן עבודתו היא התת מודע ואת התת מודע. מה זה מאמן? זה פסיכולוג, חכם, מקצועי בכיוון הנבחר. אדם המשלב ניסיון חיים עם ידע בסיסי.
לכן, אנשים רבים לעבוד כמו מאמנים ויועצים, אבל רק מעטים הם החליטו להיות מאמנים. יותר מדי אחריות ואת העלות של טעויות. לכן, קיים סיכון גדול ליפול לידי שרלטן. מחפש מאמן עבור עצמך או החברה שלך, רצוי לשים לב לכך לא פחות בעת בחירת רופא שיניים או עורך דין.
איך להיות מאמן?
מאחר שמומחיותו של מאמן אינה מוסדרת על ידי מדע אקדמי וביורוקרטיה, לא ניתן למצוא במוסד מיוחד להשכלה גבוהה פרופיל זה. כל האקדמיות ובתי הספר האחרים מורשים על ידי אותן אקדמיות ובתי ספר. לכן הסיכון של quackery מתרחשת גם בשלב האימון. כיצד לבחור מורה או מרכז הדרכה? במקרים מסוימים, לדעת התלמידים והלקוחות, לפי מספרם, מעמדם. חשוב גם להקשיב תמיד הקול הפנימי שלך. אחרי הכל, אינטואיציה נכשל פחות לעתים קרובות עבור תעודות או פרסים להראות.
אחד ממרכזי ההדרכה המפורסמים ביותר - הפדרציה הבינלאומית לאימון (ICF), המאחדת יותר מ -24,000 מאמנים מקצועיים מ -50 מדינות בעולם. זהו הארגון הגדול ביותר ללא מטרות רווח של מומחים של פרופיל זה.
על פי האידיאולוגיה של ICFהמאמנים חייבים לבצע את התפקיד הבא:
- לעורר פיתוח עצמאי של הלקוח;
- שקול את זה אמין ואחראי;
- לקבוע את המטרות שהלקוח רוצה להשיג;
- לעזור לו לפתח את האסטרטגיה הנדרשת בכוחות עצמו.
על פי עקרונות אלה, התהליך בנוי הכנת מאמנים עתידיים. דחיית תפקידו של מאמן עבור מאמן הוא גם לא נכון. אחרי הכל, אף אחד לא ילך לרופא אוטודידקט לטיפול ולא ייתן את הילד שלו מורה מורה. לפיכך, המומחיות הזאת גם צריך מורה. בכל מקרה, תמיד ניתן יהיה להעביר את האחריות על הגישה הלא מוצלחת ללקוח שלך.
על פי הסמכה בינלאומית, ישנם רמות מקצועיות של אימון:
- ACC (עמית מוסמך מאמן) - הוציא לאחר 60 שעות של אימון לפחות 100 שעות של תרגול;
- PCC (מקצועי מאמן מוסמך) - דורש 125 שעות של לימוד יותר מ 500 שעות של תרגול;
- MCC (מאסטר מוסמך מוסמך) - מידת ההקדשה, אשר ניתן להשיג לאחר 200 שעות הדרכה ו 2500 שעות של פעילות מעשית.
אבל חובבים אימון רבים לפעול אחרת. הם מתחילים בחינוך עצמי ובפרקטיקה, ורק אז, ברגע מסוים, הם מחפשים מורה, או שהם פשוט עוברים לתפקיד אחר. חוסר ידע ומיומנויות מספיק אימון, הם עושים מספר טעויות, במקרה הטוב, פשוט לא נהנים. הם מטילים את דעתם על הלקוחות, מנסים לפתור בעיות שמתעוררות במקום. באופן כללי, הם לא מתנהגים בצורה מקצועית ולא נכונה, ובכך חותרים תחת סמכות האימון.
מאמן לקוחות פוטנציאליים
המוטיבציה הטובה ביותר להתחיל ללמוד ולתרגל הם הסיכויים לכיוון זה. קודם כל, שוק שירותי האימון עדיין מתפתח, ולכן התחרות עדיין נמוכה. שנית, מקצוע זה מאפשר לך לפתח את עצמך כל הזמן. שלישית, העבודה של המאמנים הוא מוערך מאוד על ידי הלקוחות שלהם (במונחים חומריים). רביעית, המומחיות הזו מאפשרת לך לעבוד על לוח זמנים גמיש. חמישית, המאמנים יכולים למצוא את עצמם בכל מקום בעולם, לנסוע כל הזמן. השישית, זה אחד המקצועות אופנה, יחד עם אנשי עסקים ושחקנים. השביעית, ההכנסה של המאמן אינו מוגבל לשום דבר מלבד ההערכה העצמית האישית שלו. עבודה בתור מאמן, אתה יכול לקבוע את הכללים של הידברות עם הלקוח. העיקר הוא רק כדי לענות על הציפיות שלו, אחרת אתה יכול לקלקל את המוניטין שלך מיד לאבד כמה אפסים מחירון.
המאמן הוא מומחה אופנתי פופולרי.אשר נותר עניין של יחידות. רבים מנסים את היד, אבל רחוק מכל להצליח. אפילו לענות על השאלה מי הוא המאמן, אין עדיין ערובה שאנחנו יכולים למצוא מקצוען אמיתי. העיקר הוא להסתמך על הקולות של הקול הפנימי שלך לדבוק בעצתו. לפעמים האינטואיציה שלנו יכולה להיות המאמן הטוב ביותר, רצוי רק ללמוד איך לשמוע את זה. אם הקול הפנימי שקט, אז עדיף לפנות למומחה.
